Statistik BW: Aktionstag der Entgeltgleichheit – Equal Pay Day 2018

03/2018

Lücke zwischen den Verdiensten von Frauen und Männern wird etwas kleiner – Unbereinigter Verdienstunterschied betrug 2017 noch 21,8 %

Am 18. März 2018 wird wieder zur Teilnahme am „Equal Pay Day“ aufgerufen, dem Aktionstag für Entgeltgleichheit zwischen Männern und Frauen. Nach Berechnungen des Statistischen Landesamtes ergibt sich für einen vollzeitbeschäftigten männlichen Arbeitnehmer in Baden-Württemberg 2017 im Jahresdurchschnitt ein Bruttostundenverdienst (ohne Sonderzahlungen) von 25,60 Euro, für eine Arbeitnehmerin in Vollzeit dagegen nur 20,02 Euro. Das Entgelt für Frauen ist damit im Durchschnitt um 21,8 % geringer als das für ihre männlichen Kollegen. Dieser Verdienstunterschied („unbereinigter Gender Pay Gap“) ist das Ergebnis der Vierteljährlichen Verdiensterhebung, die in den Wirtschaftsbereichen des Produzierenden Gewerbes und im Dienstleistungsbereich durchgeführt wird. Eine Bereinigung um Branchen-, Berufs- oder Qualifikationsspezifische Einkommensunterschiede ist bei diesen Ergebnissen nicht erfolgt.


Vollständige Mitteilung Statistisches Landesamt 14.03.2018